第85章发贴(第2/4 页)

，我只是在想，每天坐车过去的路上会不会很累。”

上了一天的课，肯定是疲惫的，初中生独自去精神科的住院病房，纪弥有没有害怕过？

“那时候我能陪你放学就好了。”贺景延道。

灰暗的校服时代如今有人上心，虽然只是无法实现的假设，但纪弥听完咬了下嘴唇。

他说：“你现在准备好陪我加班吧，有十来个文件下午发你。”

贺景延嗤笑：“不用客气，我也有十来个工单要派下来。”

纪弥茫然地扭过头：“这么多？事业群这季度打算赚多少钱，预备发多少加班费？”

贺景延打算盘：“有个限定活动，计划挑一个员工附送ceo，摆在家里可以暖床。”

纪弥把脑袋转了回去，冷冷地说：“我家床挤不下，来了只能放书房，全天候替我敲代码。”

服务内容从侍寝变成黑工，这场谈判当场破裂。

之后，纪弥与人

事部门交谈过，有几个hr专门负责员工关怀，表示会去仔细跟进鲍海青的事。()

他们还说起，贺景延也提过这件事，这边会做好保密措施，也会核实具体细节。

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有人顺道问纪弥：“你转去总办有半年了，感觉适应得怎么样？”

纪弥笑了下：“大家都很照顾我，能学到很多东西。”

他们就工作体验聊了一会，纪弥去年评上过优秀人才奖，如果没有意外，今年肯定可以再晋升，hr们对他也比较重视。

“还有几天就是你入职一周年，正好，你把纪念礼品带走吧。”那人有心道。

礼品是定制的电子立牌，每个纪念日都有不同的奖励，十周年据说是一块小金牌。

看了一圈打样，纪弥喜欢七周年的毛绒玩偶，自己曾在鲍海青的工位上见到过。

他还很年轻，想不出这么多年具体是什么概念，只觉得格外漫长，充满了不确定性。

七年稳扎稳打地扛下来，积累的人脉和资历在业内很吃得开了吧？

纪弥漫无边际地想着，后来被鲍海青的主管询问对接情况，对鲍海青的语气非常尊重。

延单方面，纪弥实话实说，摆出数据和记录，没有掺杂个人喜恶。

这时候主管来打听

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